[HCM] Trưởng Nhóm C&B – Công Ty TNHH Sản Xuất-Thương Mại Và Xây Dựng Việt Hàn

Mức lương: 15-20 triệu
Địa điểm: Bà Rịa – Vũng Tàu, TP.HCM, 
Cấp bậc: Trưởng nhóm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Số lượng cần tuyển: 1

Hạn nộp hồ sơ: 23-11-2021
Ngành nghề: Hành chính – Nhân sự, Xây dựng, Nhân sự, 
Yêu cầu kinh nghiệm: 2 năm
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu


Mô tả công việc

1. Quan hệ lao động:
· Tạo mã nhân viên, theo dõi tăng giảm CB- CNV công ty
· Thực hiện việc đăng ký mã số thuế cho người lao động, khai báo và quyết toán thuế thu nhập cá nhân theo luật định.
· Hoàn tất các chế độ, thủ tục cho nhân viên nghỉ việc theo đúng quy định.
· Báo cáo tình hình sử dụng lao động cho cơ quan quản lý hàng quý, năm.
· Cập nhật theo dõi tình hình tăng, giảm lương cho người lao động theo yêu cầu BGĐ
2. Thực hiện việc tính lương, thưởng và phúc lợi cho toàn thể nhân viên theo đúng quy trình và quy chế lương thưởng của công ty:
· Theo dõi phép năm, theo dõi chấm công, tổng hợp tăng ca, sản lượng, thưởng (nếu có) cho toàn thể CB- NV công ty hàng tháng, năm.
· Thực hiện công tác tính lương khối văn phòng, các trạm
(Tính và kiểm soát lương, BHXH cho 700 CB-CNV)
3. Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới, báo tăng, giảm, ốm đau, thai sản, theo dõi đối chiếu số liệu trích nộp BHXH, thủ tục chốt sổ, hướng dẫn hưởng BHTN cho nhân viên nghỉ việc.
· Lập thủ tục giải quyết các chế độ đối với người lao động do Cơ quan bảo hiểm chi trả (chế độ nghỉ thai sản, trợ cấp ốm đau,…) theo đúng quy định của nhà nước
· Đề nghị thanh toán cho cơ quan bảo hiểm .v.v…
· Hướng dẫn người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
4. Tham mưu, cùng TP xây dựng hệ thống đánh giá nhân viên theo KPIs hàng tháng, quý, năm
· Phân tích kết quả đánh giá năng lực và đánh giá kết quả công việc (KPIs) của CB-NV hàng tháng, quý, năm, làm cơ sở tham mưu cho Trưởng phòng về kế hoạch tăng lương, thưởng cuối năm, đào tạo, phát triển và sử dụng nhân sự toàn Công ty một cách hiệu quả hàng năm.
5. Lập các kế hoạch, báo cáo chuyên môn theo yêu cầu của trưởng phòng Nhiệm vụ khác:
· Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
· Tham mưu, góp ý cho TP về những vấn đề khác thuộc lĩnh vực chuyên môn.

Quyền lợi được hưởng

Phụ cấp cơm trưa
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo luật định
Thưởng Lễ Tết, sinh nhật, hiếu hỉ,…
Văn phòng làm việc hiện đại, xanh – sạch – đẹp
Cơ hội đào tạo, thăng tiến trong công việc

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

· Độ tuổi phù hợp: 28 – 37 tuổi.
· Tốt nghiệp Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Hành chính văn phòng, Lao động tiền lương, Luật…
· Tối thiểu 2 năm làm việc tại vị trí Trưởng nhóm C&B, ưu tiên thành thạo về BHXH hoặc Tiền lương.
· Thành thạo tin học văn phòng
· Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
· Có kỹ năng giao tiếp, xử lý và phân tích số liệu, đàm phán & xây dựng mối quan hệ tốt.
· Có kỹ năng quản trị xung đột, tư duy quản trị và năng lực giải trình
· Tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực, kiên nhẫn và trí nhớ tốt.
· Khả năng làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao.

YÊU CẦU HỒ SƠ

– Đơn xin việc.
– Sơ yếu lý lịch.
– Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
– Các bằng cấp có liên quan.

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Người liên hệ: 
Ms. Quỳnh
Địa chỉ công ty: Số 24-26 đường 8B, phường An Phú, TP. Thủ Đức, Hồ Chí Minh
Hạn nộp hồ sơ: 
23/11/2021
Ngôn ngữ hồ sơ: 
Tiếng Việt

Công Ty TNHH Sản Xuất-Thương Mại Và Xây Dựng Việt Hàn, 

Trụ sở: 24-26 đường số 8B, Phường An Phú, Tp. Thủ Đức, TP. HCM

Quy mô công ty: Trên 300 người

Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.bariavungtau.top – Xin cảm ơn!